働き方改革の推進
労働安全衛生に関する施策・情報
2022年10月1日「労働者協同組合法」が施行されました
厚生労働省からのお知らせ
北海道働き方改革推進企業表彰
令和６年度 北海道働き方改革推進企業ゴールド認定企業表彰・女性活躍表彰
令和5年度北海道働き方改革推進企業ゴールド認定企業表彰・女性活躍表彰 表彰伝達式
【終了しました】総合評価一般競争入札の実施（令和7年度「戦略産業人材確保支援事業（働き方改革の推進支援）」委託業務）
非正規雇用に関する施策・情報
働き方改革の推進
働き方改革ベストプラクティス事例集
働き方改革プランの作成に向けた取り組み
令和４年度北海道働き方改革推進企業・女性活躍表彰企業及び北海道働き方改革推進企業認定制度・ゴールド認定企業表彰の賞状伝達式を開催しました！！
労働ガイドブック
令和４年度 就業環境実態調査
令和３年度 就業環境実態調査
令和２年度 就業環境実態調査
令和元年度 就業環境実態調査
北海道カスタマーハラスメント防止条例に係る指針（素案）に対する道民意見の募集について
令和６年度 就業環境実態調査
ほっかいどう働き方改革支援ハンドブック（令和６年度版）を掲載しました。
職場におけるハラスメント対策について
【令和６年度版】仕事と家庭の両立支援ハンドブックを作成しました！
仕事と家庭の両立
新型コロナウイルス関連（労働者向け）
「働き方改革推進に係る包括連携協定」の締結について（日本政策金融公庫・労働局）
「働き方改革推進に係る包括連携協定」の締結（社労士会、労働局）について
「働き方改革推進に係る包括連携協定」の締結について
働き方改革の推進（関連リンク先）
北海道高齢者・障がい者の多様で柔軟な働き方導入促進事業
「無期転換ルール」について
道内企業人材ニーズ等調査
関係法令等
労働者支援
事業主・労働者のみなさまへ～過労死等をゼロにして、健康で充実して働き続けることのできる社会へ～
賃上げ促進税制に関するガイドブック（経済産業省、中小企業庁HP）
労働条件の確保・ゆとりある就業環境の整備
令和５年度 就業環境実態調査
働き方改革支援員によるハンズオン支援について
仕事と生活の調和
女性と男女平等参画のための公共施設
運輸業（乗合バス・貸切バス）の働き方改革の推進に向けて
R1北海道働き方改革推進企業・女性活躍表彰
R3北海道働き方改革推進企業女性活躍表彰
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