仕事と家庭の両立する誰もが働きやすい社会をめざして
 文字        

 あったかロゴマーク

《育児や介護などの家庭と仕事の両立を支援する企業の登録》   

   北海道では、育児や介護などと仕事の両立できる制度など男女が共に働きやすい職場環境づくりに取り組んでいる企業を登録し、当該企業が社会的に評価される仕組みをつくることにより、企業の自主的な取組みを推進します。

　

  画像 概　 要 　　　　

 

　

  画像 優遇制度 　　　　

 

　

  画像 登録申請

　　　

  画像 登録企業 　　

 　画像 シンボルマーク

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
 ●登録企業は様々な優遇（インセンティブ）が受けられます　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

   　　　 矢印   優遇制度

 

 ●登録を支援します　
         育児・介護休業制度などの就業規則の整備や一般事業主行動計画の策定などに
    適切なアドバイスを行う両立支援促進アドバイザーを無料で派遣します。
　　　　　矢印　 両立支援促進アドバイザー派遣事業

 

 ●事業主を支援します　
　　　  仕事と家庭の両立を支援する事業主に対し、国、道等の各種支援制度があります。
           矢印   仕事と家庭の両立支援に取り組む事業主のための助成・融資制度　　　　　　

 

 ●登録の有効期間を延長する場合
           矢印   こちら を参照してください　

 

 ●北海道あったかファミリー応援企業募集用リーフレット（ＰＤＦ）

 

あったかロゴマーク　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

 What's ニューのロゴマーク

　 第２５回目の登録企業を公表しました （平成２４年　２月１０日）
　 第２４回目の登録企業を公表しました （平成２４年　１月１０日）
　 第２３回目の登録企業を公表しました （平成２３年１０月１１日）
　 第２２回目の登録企業を公表しました （平成２３年　９月１２日）
　 第２１回目の登録企業を公表しました （平成２３年　８月１１日）
　 第２０回目の登録企業を公表しました （平成２３年　７月１１日）
　 第１９回目の登録企業を公表しました （平成２３年　６月１０日）
　 第１８回目の登録企業を公表しました （平成２３年　５月１１日）
　 第１７回目の登録企業を公表しました （平成２３年　４月１１日）
　 第１６回目の登録企業を公表しました （平成２３年　３月１１日）
　 第１５回目の登録企業を公表しました （平成２３年　１月１２日）
　 第１４回目の登録企業を公表しました （平成２２年１２月１３日）
　 第１３回目の登録企業を公表しました （平成２２年１１月１２日）
　 第１２回目の登録企業を公表しました （平成２２年１０月１４日）
　 第１１回目の登録企業を公表しました （平成２２年　９月１４日）
　 第１０回目の登録企業を公表しました （平成２２年　８月　６日）
　 第　９回目の登録企業を公表しました （平成２２年　７月１４日）
　 第　８回目の登録企業を公表しました （平成２２年　６月１４日）
　 第　７回目の登録企業を公表しました （平成２２年　５月１２日）
   第　６回目の登録企業を公表しました （平成２２年　４月１２日）
   第　５回目の登録企業を公表しました （平成２２年　３月１２日）
　 第　４回目の登録企業を公表しました （平成２２年　２月１２日）
   第　３回目の登録企業を公表しました （平成２２年　１月１２日） 
　 第　２回目の登録企業を公表しました （平成２１年１２月１１日） 
　 第　１回目の登録企業を公表しました （平成２１年１１月１０日） 
　 登録企業の公表は、概ね１か月ごとに行います。（前月１か月間に受け付けたものを翌月に行います。）　
　

 トピックス

   　商工組合中央金庫が「北海道あったかファミリー応援企業」を対象とする新貸付制度を創設しました
       （ニュースリリースＰＤＦ） 
  「北海道あったかファミリー応援企業」シンボルマークデザインの受賞作品が決定しました

 

 

「仕事と家庭の両立」トップページへ