「北海道働く障がい者応援プラン」
- 工賃向上5か年戦略 -
道では、平成18年3月、「北海道障がい福祉計画」を策定したところですが、この計画の目指す「希望するすべての障がい者が地域で暮らせる社会」を実現するためには、障がいがあっても、本人の意欲や適性等に応じて、地域において生き生きと働くことができるようにする必要があり、その実現に向けては、本道の福祉事業の関係者はもとより、企業などの経済界、地域住民など、幅広い関係者が官民一体となって協働し、「働く障がい者」「がんばる事業者」を重層的に支援する社会システムづくりを推進する必要があります。
このため、今般、「福祉的就労の底上げ」を目指し、工賃向上に向けた道の5か年の目標と、具体的な取組等を定めた「北海道働く障がい者応援プラン -工賃向上5か年戦略-」を策定したところです。
■ 「工賃向上計画」標準様式・記載例等 〔WORD〕
※あくまで標準様式ですので、年度等を自由に加工して構いません。
■ 「工賃向上」モデル事業の実施結果について 〔PDF〕
■ 対象事業所における「工賃向上計画」 〔PDF〕
◆ 北海道働く障がい者応援プラン(概要) 〔PDF〕
《 ~本 編~ 》
北海道働く障がい者応援プラン -工賃向上5か年戦略- 〔PDF〕
《 ~資料編~ 》
ⅰ 平成18年度工賃実績調査及び授産事業実態調査の分析(中小企業診断士による分析) 〔PDF〕
ⅱ 福祉の場で働く障がい者の工賃向上に関するアンケート調査 〔PDF〕
(2) 工賃倍増推進モデル施設の「工賃向上計画」 〔PDF〕
※平成20年3月策定(平成19年度策定のため現在の標準様式から若干変更があります)
ⅲ 工賃向上に関するアイディア提案募集
(1) 募集要領 〔PDF〕
(2) 提案内容一覧 〔PDF〕
Ⅳ プラン策定までの検討(取組)経過 〔PDF〕
◇お問い合わせ先
北海道保健福祉部福祉局障害者保健福祉課
〒060-8588 札幌市中央区北3条西6丁目
TEL 011-204-5278
FAX 011-232-4068